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2026-43977 - Mechanical Project Engineer M/F

Sun, 05 Jul 2026 12:37:05 Z

Vertragsart : Interim Vertrag
Beschreibung der Stelle :
We currently have an opportunity within SPIE Global Services Energy, Qatar for Mechanical Project Engineer JOB PURPOSE Roles in this level have responsibility for planning, prioritizing, executing, monitoring, and controlling of Projects in an efficient and systematic manner. They have a prime role, whenever they are assigned the role of project coordinators, in coordinating with team members, multiple trades and stakeholders to ensure smooth-running of projects. They also must work as discipline members in various projects to execute discipline related scope and deliverables. They compile and provide input to the periodic reports, updates to various KPIs and CAPEX within their area of work. They ensure cost control in their assigned projects. KEY ACCOUNTABILITIES Engineering & Project Management Activities: Plan, prioritize, execute, monitor, and control all their assigned projects’ activities in either the role of project coordinator or member required to meet the project objectives with relevant quality, within specified time schedule, scope, cost, design basis & specifications, risks, health, safety, energy, and environment requirements according to Handling of Project procedures, Delegation of Authority, and project execution manual. To ensure necessary communication with project requisitioner, internal & external stakeholders, team members, production, and maintenance representatives for smooth execution of projects. Ensure regular reporting on projects (cost, schedule, cost phasing, forecasting, accruals, KPIs, scorecard variations etc.) and conduct regular review meetings Applications for Engineering Standards: Identify and follow relevant codes & standards, design basis, specifications, engineering procedure, technical requirements, and good engineering practices to execute projects. To work along with Engineering Section to develop and conduct systematic and thorough review of engineering deliverables and support to site execution of project works. Procurement, Contract Co-ordination, and Bid Evaluation: Identify and follow the right Contract execution strategy, identify relevant suppliers to ensure high-quality, cost-effective purchases. Develop all deliverables for the tendering process of equipment and services. Conduct technical evaluations and necessary approvals. Assist in commercial evaluation of bids. Ensure all procedures and governance are compiled to during the tendering and after award till successful completion of all Contracts. Leadership Role:

Bachelor’s Degree in relevant discipline from a recognized University 10+ years of direct and relevant discipline experience in large EPCC projects related to oil/gas, petrochemical, or fertilizer industries. Experience in ammonia and urea fertilizer projects/plants is an advantage. You will possess strong interpersonal and organizational skills, along with a solid level of computer literacy and proficiency in Microsoft Office.
Arbeitsort : Messaid , Qatar
Sprache / Level :
Englisch : C-Fließend

2026-43976 - Electrical Project Engineer M/F

Sun, 05 Jul 2026 12:18:27 Z

Vertragsart : Interim Vertrag
Beschreibung der Stelle :
We currently have an opportunity within SPIE Global Services Energy, Qatar for Electrical Project Engineer JOB PURPOSE Roles in this level have responsibility for planning, prioritizing, executing, monitoring, and controlling of Projects in an efficient and systematic manner. They have a prime role, whenever they are assigned the role of project coordinators, in coordinating with team members, multiple trades and stakeholders to ensure smooth-running of projects. They also must work as discipline members in various projects to execute discipline related scope and deliverables. They compile and provide input to the periodic reports, updates to various KPIs and CAPEX within their area of work. They ensure cost control in their assigned projects. KEY ACCOUNTABILITIES Engineering & Project Management Activities: Plan, prioritize, execute, monitor, and control all their assigned projects’ activities in either the role of project coordinator or member required to meet the project objectives with relevant quality, within specified time schedule, scope, cost, design basis & specifications, risks, health, safety, energy, and environment requirements according to Handling of Project procedures, Delegation of Authority, and project execution manual. To ensure necessary communication with project requisitioner, internal & external stakeholders, team members, production, and maintenance representatives for smooth execution of projects. Ensure regular reporting on projects (cost, schedule, cost phasing, forecasting, accruals, KPIs, scorecard variations etc.) and conduct regular review meetings Applications for Engineering Standards: Identify and follow relevant codes & standards, design basis, specifications, engineering procedure, technical requirements, and good engineering practices to execute projects. To work along with Engineering Section to develop and conduct systematic and thorough review of engineering deliverables and support to site execution of project works. Procurement, Contract Co-ordination, and Bid Evaluation: Identify and follow the right Contract execution strategy, identify relevant suppliers to ensure high-quality, cost-effective purchases. Develop all deliverables for the tendering process of equipment and services. Conduct technical evaluations and necessary approvals. Assist in commercial evaluation of bids. Ensure all procedures and governance are compiled to during the tendering and after award till successful completion of all Contracts. Leadership Role:

Bachelor’s Degree in relevant discipline from a recognized University 10+ years direct and relevant discipline experience in large EPCC Projects related to oil/gas or petrochemical or fertiliser industry. Experience in Ammonia and Urea Fertilizer Projects/Plants is an advantage. You will have good interpersonal and organizational skills, as well as, a good level of computer literacy and be proficient in Microsoft Office
Arbeitsort : Messaid , Qatar
Sprache / Level :
Englisch : C-Fließend

2026-43327 - Ingénieur méthodes Maintenance H/F

Sat, 04 Jul 2026 22:17:13 Z

Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Au sein de notre département Maintenance méditerranée, et en tant qu’ingénieur méthodes, vous appuyez les équipes opérationnelles dans la mise en place, le suivi et l'amélioration continue des contrats. Vos principales responsabilités sont : - Suivre le plan de démarrage et construire le plan de charge, - Garantir la feuille de route Méthodes, - Fiabiliser le Top 10 des équipements (Vitaux, Importants et Secondaires), réaliser des analyses type AMDEC et optimiser les coûts, - Proposer et intégrer le PMP des équipements, - Optimiser le Plan de Maintenance, modifier et créer les gammes, - Garantir la mise en place de solutions innovantes et digitales, - Assurer et vérifier la planification de la Maintenance et des contrôles règlementaires en fonction de la production, - Suivre les approvisionnements des PD, PDR et consommables.

- Formation : BAC+5 en maintenance - Expérience : Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire - Compétences : Connaissance Technique dans le domaine de la maintenance industrielle, Connaissance des outils d'améliorations continue (Lean) et méthode de maintenance, Connaissance d'un système de GMAO, Forte culture SSE - Qualités personnelles : structuré, méthodique, bon rédactionnel et bon reporting hiérarchique Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : - Participation / intéressement - Actionnariat salarié - Prime annuelle variable sur objectifs* - Prime de vacances - Avantages CSE - Indemnité de repas et de déplacement
Arbeitsort : Marignane, France
Erforderliche Ausbildung : D-Fachhochschulstudium/Hochschulstudium (Vordiplom oder gleichwertig)/Berufsausbildung (Meister/Techniker)
Sprache / Level :
Französisch : E-Muttersprache

2026-43576 - Chef d'équipe Réseaux souterrains - MARTILLAC (33) H/F

Fri, 03 Jul 2026 22:19:14 Z

Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
SPIE CityNetworks recherche dans le cadre du développement de ses activités réseaux d'énergies, un(e) Chef d'Equipe travaux souterrains (H/F), pour intégrer le département du 33 sur le site de MARTILLAC (33). Sous la responsabilité d'un Chef de chantier, vous êtes en charge d'assurer le bon fonctionnement d'une équipe de travail pour mener à bien des chantiers GC / VRD pour des réseaux d'énergies (ENEDIS, Syndicat..) dans le respect des objectifs fixés, et le respect des normes de sécurité. Vous encadrez une équipe et êtes le(la) garante du bon déroulement des travaux (planification, approvisionnement, coordination, exécution, contrôle, réception). Vos missions seront les suivantes : • Préparer le chantier en amont de l'intervention, • Vérifier l'adéquation du matériel, des matériaux et de l'outillage aux opérations à réaliser, • Vous vous assurez du respect des règles de sécurité (port des EPI, balisage, dossier chantiers, minute sécurité...) • Effectuer des opérations de Génie civil : tranchées, terrassement, enfouissement de câbles, • Conduire un engin de terrassement, • Poser / Dérouler / Tirer des câbles électriques (éclairage public, réseaux télécoms...) sous fourreaux (souterrain) manuellement et au treuil, • Poser ou encastrer les coffrets électriques, • Equiper et raccorder les armoires et coffrets / boîtes, • Installer et déposer des équipements électriques, • Mettre en service, contrôler et réaliser les essais des installations • Assurer le rangement et le nettoyage du poste de travail… • Remonter au conducteur de travaux des travaux supplémentaires identifiés pour chiffrage. Vous effectuerez toutes ces missions dans le respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement et veillerez à ce qu'elles soient respectées par votre équipe. En votre qualité de Chef d'Equipe, vous serez amené à gérer une équipe pouvant aller de 2 à 4 personnes. Vous êtes doté(e) de capacités d'organisation d'un chantier et avez le sens des responsabilités. Contraintes spécifiques liées au poste : travaux d'ordre physique, postures accroupies, port de charges, travail en hauteur. Des déplacements sont à prévoir sur le département.

De formation initiale de niveau IV type CAP/BEP/Bac Pro en électricité, réseaux ou Travaux Publics. Vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 5 ans sur des chantiers TP et réseaux électriques extérieurs (HTA / BT / EP...). Vous disposez des habilitations électriques obligatoires, Vous êtes à jour de vos Permis (B, PL,(SPL serait un +) et Caces 1, 2), Polyvalent, vous avez des compétences en terrassement, en pose de réseaux éclairage public, électricité et télécom ; vous avez le sens du contact et aimez le travail en équipe ; Vous êtes persévérant, volontaire, autonome, doté d'un bon relationnel et de réelles compétences managériales et techniques.
Arbeitsort : 33650 Martillac, France
Erforderliche Ausbildung : C-Allgemeine Hochschulreife/Fachhochschulreife/Berufsausbildung (Geselle/Facharbeiter)
Sprache / Level :
Französisch : E-Muttersprache

2025-40572 - Chargé d'affaires électricité H/F

Fri, 03 Jul 2026 22:11:56 Z

Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Chargé d'affaires en électricité à La Rochelle H/F Vous contribuez au fonctionnement d’une ou plusieurs affaires d’un volume de 1M€. Vous interviendrez sous la responsabilité d’un responsable d’affaires ou d’activité et vous avez pour missions principales de : Assurer le maintien et le développement du portefeuille client Réaliser la réponse à consultation (chiffrage, données techniques) Présenter votre offre au client Négocier et contractualiser suivant les délégations Mettre en œuvre l’ensemble du processus affaires (préparation des affaires, mesure de l’avancement, validation des choix techniques…) Utiliser les indicateurs de gestion Participer à la préparation du point de gestion Participer au recrutement Encadrer, fidéliser accompagner et motiver vos équipes Garantir l’application du système de management QHSE

Votre profil : Diplôme : vous avez validé un diplôme d’Ingénieur ou un Master en génie électrique Expérience : une première expérience dans la gestion d’affaires tertiaires ou conduite de travaux Compétences techniques : expertise dans le métiers, solides bases en chiffrage, négociation et gestion d’indicateurs Compétences comportementales : fibre commerciale et audacieuse, esprit d'équipe La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe selon profil Un 13ème mois Des primes sur objectifs, de participation et d'intéressement La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Une mutuelle et prévoyance Une carte titres restaurant Un accord d'entreprise télétravail Divers avantages CSE Des jours de RTT Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil - entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager - si besoin, entretien de validation avec le N+2 Témoignage en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=eT-46ZJTqZY&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=15
Arbeitsort : Aytré
Erforderliche Ausbildung : F-Fachhochschulstudium/Hochschulstudium (Master oder gleichwertig)
Sprache / Level :
Französisch : E-Muttersprache

2026-41525 - Technicien d'études électricité H/F

Fri, 03 Jul 2026 22:09:49 Z

Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Technicien études en électricité à Poitiers (86) H/F Ce poste est ouvert aux profils débutants. Au sein de notre service de génie électrique de Migné-Auxances (86), vous aurez pour responsabilités principales de : Réaliser des pré-études et études d’installation nécessaires à la mise en œuvre des projets en électricité tertiaire : produire des études techniques, plans et documents conformes aux normes et aux cahiers des charges Assurer le respect des plannings et du couvert budgétaire en heures, garantir une communication fréquente avec votre hiérarchie sur l’avancement Être un interlocuteur privilégié des responsables d’affaires, des équipes d'encadrement de travaux et des clients, pour partager et échanger efficacement

Votre profil : Diplôme : une formation supérieure spécialisée en génie électrique est attendue Expérience : une première expérience dans le domaine du tertiaire est demandée, stages et alternances compris Compétences techniques : maîtrise des logiciels AUTOCAD, REVIT, CANECO, SEE ELECTRICAL et DIALUX Compétences comportementales : sens de l’organisation, rigueur, capacité d’écoute et goût pour le travail en équipe La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe Un 13ème mois Des primes de participation et d'intéressement La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Une mutuelle et prévoyance Une carte titres restaurant Un accord d'entreprise télétravail - en accord avec le N+1 Divers avantages CSE : chèques vacances, locations saisonnières, réductions tarifaires Des jours de RTT Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur. Si votre CV est retenu : Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil ; Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager ; Si besoin, entretien de validation avec le N+2 Témoignage en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=mhQZxjD1ItY&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=31
Arbeitsort : Migné-Auxances
Erforderliche Ausbildung : D-Fachhochschulstudium/Hochschulstudium (Vordiplom oder gleichwertig)/Berufsausbildung (Meister/Techniker)
Sprache / Level :
Französisch : E-Muttersprache

2025-38499 - Chef de chantier électricité H/F

Fri, 03 Jul 2026 22:04:37 Z

Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Chef de chantier électricité à Niort H/F Vous aurez pour responsabilités principales de : Garantir la réalisation de vos chantiers en respectant les objectifs fixés en termes de coûts, délais et qualité Préparer et organiser les chantiers dans le respect des règles QHSE Identifier et exprimer les besoins en moyens humains et matériels nécessaires à l’exécution des projets Superviser et contrôler les travaux effectués par les différentes parties prenantes Assurer un reporting rigoureux auprès de la hiérarchie sur l’avancement des chantiers et la conformité par rapport aux objectifs fixés Manager des équipes et partager vos connaissances, notamment dans le cadre d’un rôle de tutorat

Votre profil : Diplôme : formation en génie électrique ou équivalent Expérience : pratique confirmée de plus de 3 ans dans un poste similaire Compétences techniques : maitrise des techniques du métier, capacité à gérer des projets, bonnes connaissances des normes QHSE Compétences comportementales : sens des responsabilités, rigueur, esprit d’équipe, qualité de communication et capacité à fédérer une équipe La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe selon expérience Un 13ème mois Des primes sur objectifs, de participation et d'intéressement La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Un véhicule de service Une carte titres restaurant Divers avantages CSE Des jours de RTT Une mutuelle et prévoyance Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil - entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager - si besoin, entretien de validation avec le N+2 Témoignage en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=WvxKMEJ8l0g&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=19
Arbeitsort : Niort
Erforderliche Ausbildung : C-Allgemeine Hochschulreife/Fachhochschulreife/Berufsausbildung (Geselle/Facharbeiter)
Sprache / Level :
Französisch : E-Muttersprache

2026-43971 - Technicien de maintenance et travaux Courant FAIBLE H/F

Fri, 03 Jul 2026 09:42:37 Z

Vertragsart : Ausbildungsvertrag
Beschreibung der Stelle :
SPIE Facilities est spécialisé dans la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités. Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.( Chauffage,climatisation, ventilation, électricité en courant fort et courant faible..) Rattaché(e) à l'agence de Talence, tu évolueras au sein de l’équipe technique, sous la responsabilité de ton tuteur. Tu participeras sur le terrain à la maintenance, au déploiement et à l’amélioration des systèmes de sûreté et de sécurité électronique de nos clients sur : 🔥Détection incendie : •Réaliser la maintenance préventive des installations (tests, contrôles, conformités). •Intervenir sur la maintenance corrective : diagnostic, dépannage, remplacement de composants. 🛡️ Détection intrusion : •Contrôler le bon fonctionnement des systèmes d’alarme. •Rechercher et corriger les pannes sur les centrales, détecteurs, périphériques. 🚪 Contrôle d’accès : •Vérifier et maintenir les lecteurs, badges, gâches et automates... •Assurer les dépannages simples et participer à l’analyse des incidents. 🔊 Interphonie & vidéophonie : •Participer à l’entretien et au dépannage des postes intérieurs/extérieurs. •Vérifier les communications et de la qualité audio/vidéo. 📝 Rédaction de rapports d’intervention : •Renseigner rigoureusement les comptes rendus d’intervention. •Communiquer sur les actions réalisées, les anomalies, les recommandations. 💬 Relation client : •Présenter tes interventions aux clients de façon professionnelle. •Remonter les informations nécessaires au référents d’affaires /technique. 💶 Établissement de petits devis : •Au fil de la montée en compétences, être capable de proposer des petits devis minute (remplacements de matériel, corrections simples). Identifier les besoins complémentaires lors des interventions.

• Tu es intéressé(e) par la maintenance, par les technologies électroniques, réseaux et systèmes de sécurité. • Tu aspires à la diversité des missions • Tu es curieux.se avec l'envie d’apprendre pour gagner en autonomie progressivement. • Tu es organisé.e, rigoureux (se) et agis dans le respect des procédures. • Tu as envie de travailler en équipe. • Tu souhaites préparer un BTS en Electricité type Electrotechnique, BTS FED option C, ou un BAC PRO MELEC. Alors rencontrons-nous !
Arbeitsort : 2 Rue Alfred de Musset, 33400 Talence, France
Erforderliche Ausbildung : D-Fachhochschulstudium/Hochschulstudium (Vordiplom oder gleichwertig)/Berufsausbildung (Meister/Techniker)
Sprache / Level :
Französisch : B-Gute Kenntnisse

2026-43426 - Ingénieur d'Etudes Automatisme et Contrôle Commande H/F

Thu, 02 Jul 2026 22:18:00 Z

Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Venez chez nous si ça vous branche d'agir pour la transition énergétique ! Si vous recherchez de la diversité dans vos missions, devenez notre prochain : Ingénieur Etudes Automatisme et Contrôle Commande - CDI – Marseille H/F Parce que vous aimez la polyvalence et participer à des projets techniques au quotidien : Vous réalisez les études de conception et de définition des architectures de systèmes de contrôle commande, Vous réalisez les études de spécifications (spécifications fonctionnelles, analyse organique, définition des listes d'E/S) ainsi qu’à la documentation de test et d’exploitation (procédures, plan de tests, manuels opérateurs) dans le respect des normes et référentiels clients, Vous réalisez ou encadrer la réalisation de la programmation des automates programmables et/ou des applications spécifiques ainsi que des IHM (en respectant les standards d'imagerie et de programmation), Vous réalisez ou encadrer la validation des applicatifs d’automatisme (rédiger et dérouler des dossiers de validation), Vous garantissez la mise en service ainsi que l'assistance technique au démarrage. Dans ce cadre, vous êtes responsable des études dont vous avez la charge. Vous intégrez les propositions d'amélioration ou de modifications qui vous sont transmises, déterminez et proposez des solutions techniques optimales et innovantes. Des déplacements sur site en France sont à prévoir dans le cadre des mises en service et formation client.

Vous vous sentez prêt à relever les défis du poste ? Si vous êtes issu d’une formation initiale à dominante Automatisme et Informatique Industrielle ou équivalent et vous disposez d'une première expérience dans un poste similaire sur des affaires en secteur nucléaire ou industriel. Et que vous êtes motivé et ouvert aux déplacements, alors ce poste est fait pour vous ! Nous offrons un package de rémunération comprenant : mutuelle et prévoyance, une prime de 30% relative aux congés payés (convention collective BTP), participation, intéressement, actionnariat salarié, avantages CSE et autres avantages liés au poste. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Arbeitsort : MARSEILLE, France
Erforderliche Ausbildung : E-Fachhochschulstudium/Hochschulstudium (Bachelor oder gleichwertig)
Sprache / Level :
Französisch : E-Muttersprache
Sprache / Level :
Englisch : B-Gute Kenntnisse

2026-43128 - Assistant responsable d'affaires électricité H/F

Thu, 02 Jul 2026 22:15:22 Z

Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Technicien d'affaires en électricité à Poitiers (86) H/F Dans le cadre de notre activité avec nos clients fonds de commerce, vous serez rattaché à notre département de génie électrique et notre agence de Migné-Auxances, proche de Poitiers (86). En relation avec un responsable d'affaires ou d'activité, vous aurez pour responsabilités principales de : Suivre la réalisation des projets, tant sur les aspects techniques que humains Participer aux réunions de chantier et mobiliser les ressources nécessaires Assurer la circulation fluide des informations entre le bureau d’études, les équipes de réalisation chantier et le service achat Coordonner les équipes chantier et contribuer à la sélection des sous-traitants Garantir la sécurité des chantiers à travers les actions QHSE (moyens de protection, sensibilisation…) Préparer les éléments nécessaires au suivi budgétaire des projets. Maintenir la relation et le portefeuille client

Votre profil : Diplôme : vous êtes titulaire d’un bac +2 en génie électrique Expérience : vous êtes jeune diplômé ou avez acquis une première expérience dans ce domaine (stages et alternances y compris) Compétences techniques : maîtrise des aspects financiers, techniques du génie électrique (courants forts, courants faibles) et réglementaires d’un chantier Compétences comportementales : esprit d’équipe, fibre commerciale, capacité d’adaptation et rigueur, communication aisée, assertivité La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe Un 13ème mois Une prime sur objectifs Une prime de participation et d'intéressement La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Une mutuelle et prévoyance avec une prise en charge employeur Une carte titres restaurant Un accord d'entreprise télétravail Divers avantages CSE : réductions tarifaires, chèques vacances Des jours de RTT Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : étude de votre CV par un recruteur ; si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil ; entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager. Si besoin, entretien de validation avec le N+2
Arbeitsort : Migné-Auxances
Erforderliche Ausbildung : D-Fachhochschulstudium/Hochschulstudium (Vordiplom oder gleichwertig)/Berufsausbildung (Meister/Techniker)
Sprache / Level :
Französisch : E-Muttersprache

2026-43127 - Monteur électricien H/F

Thu, 02 Jul 2026 22:15:18 Z

Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Monteur électricien à Poitiers (86) H/F Intégré à notre équipe de génie électrique tertiaire, et rattaché à l'agence de Migné-Auxances, proche de Poitiers (86), vous aurez pour responsabilités principales de : Installer et remplacer les équipements électriques en courant faible et/ou fort Utiliser les plans d’implantation et schémas électriques préparés par nos équipes Veiller à la sécurité et qualité en respectant les normes et procédures Effectuer les contrôles, essais et mises en service des installations Remonter les informations techniques et dysfonctionnements rencontrés à votre hiérarchie

Votre profil : Diplôme : électricien diplômé Expérience : 3 années dans le domaine Compétences techniques : maîtrise de la norme C15100 et savoir-faire en installations électriques Compétences comportementales : esprit d’équipe, souci du travail bien fait et capacité à échanger avec les clients La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe Un 13ème mois Une prime de congés Travaux Publics à hauteur de 30% Une prime de participation et d'intéressement La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Les indemnités de déplacement (panier/trajet) Des jours de RTT Une mutuelle et prévoyance avec prise en charge employeur Divers avantages CSE Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur. Si votre CV est retenu, appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil. Entretien en présentiel ou visio avec le recruteur et/ou manager. Si besoin, entretien de validation avec le N+2 Témoignage en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=MN3d5QHl9uM&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=24
Arbeitsort : Migné-Auxances
Erforderliche Ausbildung : C-Allgemeine Hochschulreife/Fachhochschulreife/Berufsausbildung (Geselle/Facharbeiter)
Sprache / Level :
Französisch : E-Muttersprache

2026-43040 - Dépanneur électricien H/F

Thu, 02 Jul 2026 22:14:51 Z

Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Dépanneur en électricité à Bordeaux (33) H/F Intégré au sein de notre département de génie électrique de Talence, proche de Bordeaux, vous aurez pour responsabilités principales de : Installer et remplacer les équipements électriques en courant faible et/ou fort Utiliser les plans d’implantation et schémas électriques préparés par nos équipes Veiller à la sécurité et qualité en respectant les normes et procédures Effectuer les contrôles, essais et mises en service des installations Remonter les informations techniques et dysfonctionnements rencontrés à votre hiérarchie

Votre profil : Diplôme : un diplôme d'électricien est attendu Expérience : minimum 5 années d'expérience en électricité tertiaire et/ou industrielle Compétences techniques : maîtrise idéale de la norme C15100 et savoir-faire en installations électriques Compétences comportementales : esprit d’équipe, souci du travail bien fait et capacité à échanger avec les clients La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe avec un 13ème mois Une prime de congés à hauteur de 30% Une prime de participation et d'intéressement La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Des indemnités de déplacement (panier/trajet) Des jours RTT Une mutuelle et prévoyance avec prise en charge employeur Divers avantages CSE : chèques vacances, locations saisonnières, réductions tarifaires Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur Si votre CV est retenu, appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil. Entretien en présentiel ou visio avec le recruteur et/ou manager. Si besoin, entretien de validation avec le N+2 Témoignage en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=MN3d5QHl9uM&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=24
Arbeitsort : Talence
Erforderliche Ausbildung : C-Allgemeine Hochschulreife/Fachhochschulreife/Berufsausbildung (Geselle/Facharbeiter)
Sprache / Level :
Französisch : E-Muttersprache

2026-42826 - Technicien d'affaires électricité H/F

Thu, 02 Jul 2026 22:14:28 Z

Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Technicien d’affaires électricité à la Rochelle (17) H/F Intégré au sein de notre service de génie électrique, vous interviendrez sur des projets tertiaires. Vous serez basé sur notre site d'Aytré, proche de La Rochelle. Rattaché à un responsable d'affaires ou d'activité, vous aurez pour responsabilités principales de : Suivre la réalisation des projets, tant sur les aspects techniques que humains Participer aux réunions de chantier et mobiliser les ressources nécessaires Assurer la circulation fluide des informations entre le bureau d’études, les équipes de réalisation chantier et le service achat Coordonner les équipes chantier et contribuer à la sélection des sous-traitants Garantir la sécurité des chantiers à travers les actions QHSE (moyens de protection, sensibilisation…) Préparer les éléments nécessaires au suivi budgétaire des projets Maintenir la relation et le portefeuille client

Votre profil : Diplôme : vous êtes titulaire d’un bac +2 en électricité Expérience : vous êtes jeune diplômé ou avez acquis une première expérience dans ce domaine (stages et alternances y compris) Compétences techniques : maîtrise des aspects financiers, techniques du génie électrique et réglementaires d’un chantier Compétences comportementales : esprit d’équipe, fibre commerciale, capacité d’adaptation et rigueur, communication aisée, assertivité La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe Un 13ème mois Des primes de participation et d'intéressement La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE La prime de congés payés à hauteur de 30% Une mutuelle et prévoyance Une indemnisation transport Une carte titres restaurant ; prise en charge à 60% par l'employeur Un accord d'entreprise télétravail Divers avantages CSE : chèques vacances, réductions tarifaires, locations saisonnières Des jours de RTT Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Etude de votre CV par un recruteur Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil ; entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager. Si besoin, entretien de validation avec le N+2
Arbeitsort : Aytré
Erforderliche Ausbildung : D-Fachhochschulstudium/Hochschulstudium (Vordiplom oder gleichwertig)/Berufsausbildung (Meister/Techniker)
Sprache / Level :
Französisch : E-Muttersprache

2026-42824 - Chargé d'études électricité H/F

Thu, 02 Jul 2026 22:14:25 Z

Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Chargé d'études électricité à La Rochelle (17) H/F Intégré au sein de notre département de génie électrique tertiaire, vous interviendrez pour notre bureau d'études d'Aytré, proche de La Rochelle. Vous aurez pour responsabilités principales de : Piloter et organiser les études nécessaires à la mise en œuvre des projets de travaux dans le domaine du génie électrique Superviser les moyens humains et matériels pour garantir la conception et réalisation des documents d’études conformes aux normes et aux exigences client Contribuer au bon déroulement des projets confiés en assurant le suivi de planning, le reporting d’avancement, en proposant des optimisations, et en garantissant la qualité des études réalisées Encadrer des stagiaires ou alternants, faciliter leur intégration et développer les compétences des nouveaux entrants

Votre profil : Diplôme : une formation en électricité est attendue Expérience : une expérience de plusieurs années réussie dans une fonction similaires Compétences techniques : maîtrise des logiciels AUTOCAD, REVIT, CANECO, SEE ELECTRICAL et DIALUX Compétences comportementales : organisation, sens de l’échange, rigueur et capacité de pilotage La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe Un 13ème mois Une prime sur objectifs, de participation et d'intéressement La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Une mutuelle et prévoyance Une carte titres restaurant Un accord d'entreprise télétravail Divers avantages CSE Des jours de RTT Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Etude de votre CV par un recruteur si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil ; entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager. Si besoin, entretien de validation avec le N+2 Témoignage en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=mhQZxjD1ItY&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=31
Arbeitsort : Aytré
Erforderliche Ausbildung : D-Fachhochschulstudium/Hochschulstudium (Vordiplom oder gleichwertig)/Berufsausbildung (Meister/Techniker)
Sprache / Level :
Französisch : E-Muttersprache

2026-42492 - Technicien courants faibles H/F

Thu, 02 Jul 2026 22:13:30 Z

Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Nous, quand on retourne au lycée, ce n’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Technicien courants faibles H/F En fonction de votre mobilité, ce poste peut être basé à Marsac-sur-l'Isle (24), Brive-la-Gaillarde (19) ou Limoges (87). Intégré au sein de notre service génie électrique Périgord-Limousin, et pour notre activité de travaux électricité CFA tertiaire : Vous réalisez pour nos clients les installations en apportant vos compétences techniques pour optimiser la réalisation des chantiers dans le respect des objectifs et des délais qui vous sont fixés Vous interviendrez sur différents projets afin de préparer des dossiers d'études dans le domaines des courants faibles, de réaliser les installations avec si besoin des électriciens, de préparer les dossiers de mise en service et de réaliser la mise en service des installations Vous superviserez également les mises en service réalisées par les fournisseurs. Vous rédigez les documents de réalisation (PV d'essais , DOE, fiches techniques …) Vous remontez les besoins en matériels et outillage Vous remontez les informations techniques et commerciales à votre responsable direct Vous respectez les règles et procédures en matière de sécurité, qualité et environnement

Votre profil : Diplôme : une formation en génie électrique est attendue Expérience : une expérience significative terrain dans le domaine du contrôle d'accès, de l'intrusion, de la vidéosurveillance, de la sécurité incendie et des réseaux IP Compétences comportementales : Vous êtes organisé, rigoureux, réactif et savez mobiliser une équipe La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe selon expérience Un 13ème mois Des primes de participation et d'intéressement La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Un véhicule de service Des titres restaurant Une mutuelle et prévoyance Divers avantages CSE Des jours de RTT Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Etude de votre CV par un recruteur Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil ; entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager Si besoin, entretien de validation avec le N+2
Arbeitsort : Marsac-sur-l'Isle
Erforderliche Ausbildung : D-Fachhochschulstudium/Hochschulstudium (Vordiplom oder gleichwertig)/Berufsausbildung (Meister/Techniker)
Sprache / Level :
Französisch : E-Muttersprache

2025-40480 - Technicien de chantier CVC H/F

Thu, 02 Jul 2026 22:06:47 Z

Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Technicien de chantier CVC H/F Au sein de notre activité de travaux en génie électrique de notre agence de Niort,  vous aurez pour responsabilités principales de : Préparer et suivre des chantiers à forte dominante CVC-Plomberie Assurer l’interface avec le bureau d’études et garantir le bon déroulement du chantier Organiser et réaliser les essais unitaires ainsi que la mise en service des installations Rédiger des comptes rendus d’intervention et mettre à jour la documentation technique Manager l’équipe sur le chantier et transmettre vos connaissances en favorisant le travail collectif Des déplacements sont à prévoir dans les départements suivants : 86, 79, 17 et 16.

Votre profil Diplôme : une formation technique en génie climatique, installation thermique ou sanitaire (ou équivalent) Expérience : une expérience, même débutante, est la bienvenue, mais l’envie d’apprendre reste essentielle Compétences techniques : une habilitation à la manipulation des fluides frigorifiques est nécessaire Compétences comportementales : sens du travail bien fait, respect des règles de sécurité, capacité à travailler en équipe, et souci de répondre aux attentes du client La diversité au sein de SPIE Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe Un 13ème mois Une prime de participation et d'intéressement Une prime de congés travaux publics La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Des indemnités de déplacement (panier/trajet) Divers avantages CSE Des jours de RTT Une mutuelle et prévoyance Le processus de recrutement Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil - entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager - si besoin, entretien de validation avec le N+2
Arbeitsort : Niort
Erforderliche Ausbildung : D-Fachhochschulstudium/Hochschulstudium (Vordiplom oder gleichwertig)/Berufsausbildung (Meister/Techniker)
Sprache / Level :
Französisch : E-Muttersprache

2025-40479 - Projeteur électricité tertiaire et industrielle H/F

Thu, 02 Jul 2026 22:06:42 Z

Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Projeteur en électricité tertiaire et industrielle à Niort (79) H/F Intégré au sein de notre service de génie électrique tertiaire et industriel, et rattaché à l'agence de Niort, vous aurez pour responsabilités principales de : Réaliser des pré-études et études d’installation nécessaires à la mise en œuvre des projets de génie électrique : produire des études techniques, plans et documents conformes aux normes et aux cahiers des charges Assurer le respect des plannings et du couvert budgétaire en heures, garantir une communication fréquente avec votre hiérarchie sur l’avancement Être un interlocuteur privilégié des responsables d’affaires, des équipes d'encadrement de travaux et des clients, pour partager et échanger efficacement

Votre profil : Diplôme : une formation supérieure spécialisée en génie électrique est attendue Expérience : une première expérience dans le domaine serait un atout (stages & alternances y compris) Compétences techniques : maîtrise des logiciels AUTOCAD, REVIT, CANECO, SEE ELECTRICAL et DIALUX, vous avez une appétence particulière pour l'informatique et la programmation d'appareillages électriques en milieu tertiaire comme industriel Compétences comportementales : sens de l’organisation, rigueur, capacité d’écoute et goût pour le travail en équipe La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe Un 13ème mois Des primes sur objectifs, de participation et d'intéressement La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Une mutuelle et prévoyance Une carte titres restaurant Un accord d'entreprise télétravail Divers avantages CSE : chèques vacances, réductions tarifaires, locations Des jours de RTT Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil - entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager - si besoin, entretien de validation avec le N+2 Témoignage en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=mhQZxjD1ItY&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=31
Arbeitsort : Niort
Erforderliche Ausbildung : D-Fachhochschulstudium/Hochschulstudium (Vordiplom oder gleichwertig)/Berufsausbildung (Meister/Techniker)
Sprache / Level :
Französisch : E-Muttersprache

2025-39078 - Conducteur de travaux électricité H/F

Thu, 02 Jul 2026 22:05:13 Z

Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Conducteur de travaux électricité à Niort H/F Vous aurez pour responsabilités principales de : Coordonner les activités de préparation des chantiers Assurer le bon déroulement des travaux, conformément au cahier des charges Consolider le reporting des chefs de chantier Représenter l’entreprise durant le suivi des travaux (contrôle de sous-traitants, relation client, etc.) Identifier, déployer les ressources humaines et matérielles nécessaires pour atteindre les objectifs financiers des projets Gérer les imprévus nécessitant des travaux complémentaires sur chantier Manager les équipes et transmettre vos connaissances

Votre profil : Diplôme : une formation supérieure en génie électrique Expérience : au moins 5 ans en encadrement de chantier Compétences techniques : maîtrise des outils informatiques (Office, GMAO) et capacité à calculer un prix de revient Compétences comportementales : Autonomie, organisation, esprit entrepreneurial, capacité à collaborer et à manager La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe selon profil Un 13ème mois Des primes sur objectifs, de participation et d'intéressement La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Un véhicule de service Une carte titres restaurant Divers avantages CSE Des jours de RTT Une mutuelle et prévoyance Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil - entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager - si besoin, entretien de validation avec le N+2 Témoignage en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=ocI6Nl_O8Ls&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=18
Arbeitsort : Niort
Erforderliche Ausbildung : C-Allgemeine Hochschulreife/Fachhochschulreife/Berufsausbildung (Geselle/Facharbeiter)
Sprache / Level :
Französisch : E-Muttersprache

2025-38304 - Chef d'équipe électricité H/F

Thu, 02 Jul 2026 22:04:28 Z

Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Nous, quand on retourne au lycée, ce n’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Chef d'équipe électricité à Angoulême H/F Vous aurez pour responsabilités principales de : Garantir la sécurité des travaux qui vous sont confiés Assurer la qualité des réalisations et le bon fonctionnement de votre équipe Participer activement à l’exécution et la mise en service des travaux Effectuer des missions de tutorat pour vos équipes Participer aux réunions de chantier

Votre profil : Diplôme : vous êtes titulaire d’un diplôme en électricité Expérience : vous disposez d’une expérience significative dans un poste similaire Compétences techniques : expertise technique en génie électrique et maîtrise des procédures de mise en service et réception de travaux Compétences comportementales : vous êtes audacieux, responsable, orienté qualité et doté d’un excellent esprit d’équipe La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe Un 13ème mois Des primes sur objectifs, de participation et d'intéressement La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Un véhicule de service Des indemnités de déplacement Des paniers repas Une mutuelle et prévoyance Divers avantages CSE Des jours de RTT Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil - entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager - si besoin, entretien de validation avec le N+2
Arbeitsort : Angoulême
Erforderliche Ausbildung : C-Allgemeine Hochschulreife/Fachhochschulreife/Berufsausbildung (Geselle/Facharbeiter)
Sprache / Level :
Französisch : E-Muttersprache

2025-38303 - Monteur électricien H/F

Thu, 02 Jul 2026 22:04:26 Z

Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Monteur électricien à Angoulême H/F Vous aurez pour responsabilités principales de : Installer et remplacer les équipements électriques en courant faible et/ou fort Utiliser les plans d’implantation et schémas électriques préparés par nos équipes Veiller à la sécurité et qualité en respectant les normes et procédures Effectuer les contrôles, essais et mises en service des installations Remonter les informations techniques et dysfonctionnements rencontrés à votre hiérarchie

Votre profil : Diplôme : électricien diplômé Expérience : 3 années dans le domaine Compétences techniques : maîtrise idéale de la norme C15100 et savoir-faire en installations électriques Compétences comportementales : esprit d’équipe, souci du travail bien fait et capacité à échanger avec les clients La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe avec un 13ème mois Une prime de congés Travaux Publics Une prime de participation et d'intéressement La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Des indemnités de déplacement (panier/trajet) Des jours de RTT Une mutuelle et prévoyance Divers avantages CSE Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil - entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager - si besoin, entretien de validation avec le N+2 Témoignage en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=MN3d5QHl9uM&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=24
Arbeitsort : Angoulême
Erforderliche Ausbildung : C-Allgemeine Hochschulreife/Fachhochschulreife/Berufsausbildung (Geselle/Facharbeiter)
Sprache / Level :
Französisch : E-Muttersprache