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Moteur de recherche d'offres d'emploi SPIE

Responsable de chantier Electricité Tertiaire - GRAND OUEST H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité

Filiale française du groupe SPIE, leader européen des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments et au Facility Management, sur l'ensemble du périmètre national. Elle compte 2 600 collaborateurs qui interviennent depuis 65 implantations.

Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.  

Référence

2024-36103  

Domaine d'activité

Services mécaniques, CVC et électriques

Description du poste

Intitulé de la fonction / poste

Responsable de chantier Electricité Tertiaire - GRAND OUEST H/F

Type de contrat

Durée indéterminée

Nature de contrat

Temps plein

Statut

Employé / Technicien / Agent de Maîtrise / Maîtrisé (CH)

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

 

SPIE Facilities recrute un.e :

 

Chef de chantier Electricien Tertiaire sur le grand Ouest

 

Nos avantages :

- semaine sur 4 jours

- 13ème mois + prime de congés

- indemnités de déplacements

- intéressement, participation, actionnariat salarié

 

Nous installons les équipements électriques CFO et CFA d'enseignes nationales

Nous recherchons, pour cela, un.e chef de chantier en travaux électriques qui prendra en charge ces opérations : définition des besoins en matériels et en main d’œuvre, supervision des sous-traitants ou des intérimaires, réalisations des raccordements et mises en services,…

 

VOUS AVEZ UNE REELLE ENVIE D’AUTONOMIE ?

Vous gérez votre équipe, choisissez les sous-traitants, représentez l’entreprise auprès du client.

Vous planifiez vos heures, commandez votre matériel et suivez vos dépenses.

VOUS SOUHAITEZ PILOTER PLUSIEURS CHANTIERS DANS UNE ANNEE ?

Nos chantiers de construction et de rénovation vous assurent de la diversité et de la rotation dans votre travail.

 

Les chantiers sont en grand déplacements sur le Grand Ouest et cette organisation vous permet de bénéficier de la semaine de 4 jours.


Nous attendrons de vous des compétences électriques en :
- Lecture des plans d’implantation et schémas électriques
- Pose de chemin de câbles et tirage de câbles
- Câblage sur TGBT, armoires électriques, boîtes de dérivation, ;..
- Raccordement et paramétrages des différents appareillages BT / HT : prises, luminaires, systèmes de sécurité incendie, caméras de surveillance, …
- Réalisations des tests et réglages avant la mise sous tension

 

Vous démontrerez également vos compétences en gestion de chantier pour :

- La gestion des approvisionnements
- Le respect des plans de prévention
- La répartition des tâches avec les sous-traitants
- Le management des collaborateurs et ou intérimaires
- Le suivi de vos dépenses en matériel et heures de main d’oeuvre

Votre profil

- Vous disposez d'un diplôme BAC ou BAC+2 en électricité et vous avez 5 années d’expérience dans les travaux électriques tertiaires : bureaux, magasins, bâtiments publics,…
- Vous êtes autonome et flexible tout en étant soucieux des règles et de la sécurité
- Vous êtes minutieux
- Vous disposez d'une expérience probante en gestion d'équipe ou êtes capable d'évoluer vers un poste d'encadrement

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Bretagne, LE RHEU

Lieu de travail

RENNES

Critères candidat

Niveau d'étude recherché

C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)

Expérience minimum

3 ans ou plus

Langue(s) de travail

Français (D-Maitrise professionnelle complète)