• Tu contribues à la définition de la stratégie de développement de ton département et participes activement à l’identification de nouvelles opportunités commerciales et à la prospection de nouveaux clients.
• Rattaché au Directeur d’Unité, tu seras responsable de la performance économique et tu disposes de toutes les compétences pour piloter un projet dans son intégralité.
• Tu as la responsabilité du département « Projets », selon les objectifs quantitatifs (commandes, production, facturation, résultat, trésorerie) et qualitatifs convenus annuellement.
• Tu manages la vente d’affaires selon les objectifs de commandes (volume et marge entrante), analyse et segmentation du marché cible, plan d’actions commerciales et négociations.
• Tu manages une équipe de 25 à 30 personnes (chefs de projets, assistants chef de projet et personnel chantier) dans le respect des méthodes et valeurs de l'entreprise, afin d'assurer l'atteinte des objectifs.
• Tu participes à l’optimisation des processus transverses de l’entreprise, au développement technique selon les évolutions du métier et au développement des compétences du personnel.
  
  
  
  

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• Horaires flexibles
• Poste de travail hybride et home office
• Cadre de travail moderne et stimulant
• Possibilité de formation et de développement interne
• Caisse de pension et cotisations de l'employeur supérieures au minimum légal
• Parking gratuit
• Bornes de recharge (pour les véhicules de fonction)
• Divers autres avantages
• Une organisation du travail performante et des outils de travail modernes