Informations générales
Entité
SPIE Nucléaire, partenaire de référence en prestations multi-techniques dédiées à la filière nucléaire dans sa globalité pour une énergie bas carbone, compétitive et disponible, en proximité des grands donneurs d'ordres. SPIE Nucléaire & ses filiales vous accompagnent dans l'optimisation de la sûreté et de la disponibilité des installations nucléaires à travers ses 4 domaines d'activités stratégiques et ses 4 métiers.
Nos 2 000 collaborateurs interviennent sur 45 sites et implantations partout en France pour s'inscrire durablement du côté de la solution de la transition énergétique dans une filière nucléaire d'avenir.
Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So ‘SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. SPIE est une société « handi accueillante ».
Référence
2024-35702
Domaine d'activité
Services mécaniques, CVC et électriques
Description du poste
Intitulé de la fonction / poste
Technicien(ne) de Relevés Electriques - CDI - GRAVELINES H/F
Type de contrat
Durée indéterminée
Nature de contrat
Temps plein
Statut
Employé / Technicien / Agent de Maîtrise / Maîtrisé (CH)
Votre mission
Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la production d'énergie
décarbonée dans le cadre de contrats de maintenance au sein du parc nucléaire
français et pour le client EDF.
Technicien(ne) de Relevés Electriques - CDI- GRAVELINES
Dans le cadre d’activités électriques sur différents CNPE, vous aurez pour mission la réalisation des enquêtes et relevés dans le domaine des Installations Electriques Générales.
Ces enquêtes/relevés concernent entre autres, la recherche ou la validation
d'itinéraires de câbles et/ou d'implantations de matériel en fonction de l'environnement et des règles d'installations, passages de ferroscan. Une formation et des passages réguliers au BE sont organisés pour appréhender et/ou compléter les connaissances indispensables des règles et attendus.
Vous établissez les comptes rendus associés sur outils informatiques (nuages de
points, dossiers BE...).
La réalisation et/ou la validation de ces enquêtes sur l'ensemble des sites en France peuvent nécessiter des déplacements. Ces missions sont réalisées seul ou en équipe et toujours en étroite collaboration avec les responsables présents sur sites.
Dans un environnement contraint, vous êtes force de proposition pour trouver les
solutions techniques adaptées. Vous respectez les budgets d'heures et les délais
définis pour chaque étude.
Votre profil
Issu(e) de formation électrique, idéalement BAC+2, vous justifiez d’une expérience avérée d'a minima 3 ans en BE ou sur poste similaire.
Rigueur, méthode et esprit d'analyse sont des atouts pour réussir. Autonomie et goût du travail en équipe.
Vous maitrisez les outils bureautiques, en particulier Excel.
Qualité rédactionnelle impérative.
Nous offrons un package de rémunération comprenant : mutuelle et prévoyance, une prime de 30% relative aux congés payés (convention collective BTP), participation, intéressement, actionnariat salarié, avantages CSE et autres avantages liés au poste.
Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Hauts-De-France
Lieu de travail
CNPE de GRAVELINES
Critères candidat
Niveau d'étude recherché
D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Expérience minimum
3 ans ou plus
Connaissances techniques souhaitées
expérience en CNPE obligatoire
Compétences électriques dont IEG
lecture de plans
maitrise informatique
Habilitations souhaitées
CSQ / SCN2 / RP2
B2V BR BC H0V minimum
DATR
Langue(s) de travail
Français (E-Bilingue ou Langue Maternelle)
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